Vrijblijvend kennismaken
We nodigen je graag uit voor een kop koffie of thee. We nemen de tijd en luisteren naar jouw verhaal.
Voor praktijken
Alleen ga je snel, samen kom je verder.
Het bieden van kwalitatieve zorg in de GGZ is een topsport. Naast het verlenen van zorg is het van belang een financieel gezonde en sterke organisatie te waarborgen. Het voldoen aan de eisen van zorgverzekeraars, NZa, en keurmerkinstanties wordt steeds belangrijker. De efficiëntie en effectiviteit van de organisatie zal meer focus krijgen; wat doen we wel en wat doen we niet. Welke activiteiten kunnen we uitbesteden zodat we voldoende tijd overhouden om te besteden aan curatieve zorg voor onze cliënten.
Een solide bedrijfsvoering vereist kennis, inzicht en besluitvaardigheid. Tevens volg je een midden en lange termijn strategie welke de organisatie verder helpt te groeien.
De kern activiteit van je praktijk; het bieden van hoog kwalitatieve zorg vanuit intrensiek gemotiveerde en bevlogen teamleden. Het behouden van medewerkers en aantrekken van nieuw talent is een vakgebied apart.
Om het kwaliteitstatuut te behouden is het van belang een ISO of HKZ keurmerk te dragen. De voorbereiding op de audit en implementeren van verbeteringen vereisen de juiste expertise.
Een goed werkend EPD waarbij nieuwe releases worden geïmplementeerd en gebruikersvragen snel worden afgehandeld is cruciaal voor een efficiënt werkproces voor de behandelaar.
Opbrengen en kosten dienen continue gemonitord te worden. Om financieel gezond te blijven is een positieve cashflow nodig.
Eisen van wetgevers (NZa), zorgverzekeraars en (restitutie) polissen veranderen continu. Het is van belang in contact te blijven met verzekeraars en solide onderhandelingen te voeren om de financiële gezondheid te waarborgen.
Wij geloven in een benadering waarbij de client centraal staat en verwelkomt wordt in een warme huiselijke omgeving. Dit begint bij zorg en aandacht voor de behandelaar. Dit is waar wij voor staan, elke dag.
Overname
Volledige overname - 100%
Bij een overname ben je volledig ontzorgd en zorgen wij voor continuïteit van datgene wat jij hebt opgebouwd.
Je hebt een organisatie opgebouwd vanuit jouw visie. De cultuur en DNA van je organisatie blijft intact.
De continuïteit van je organisatie is gewaarborgd
Het dagelijkse bestuur wordt overgedragen en voortgezet door ervaren bestuurders
Samenwerking
Gedeeltelijke overname - 51 - 90%
Bij een samenwerking maak je gebruik van onze infrastructuur via deze vormen van dienstverlening
We verzorgen de bedrijfsvoering en/of management behandelzaken
We verzorgen de marketing en communicatie in de regio
We verzorgen de werving en selectie van nieuwe medewerkers
We zorgen voor de voorbereiding van een audit en opvolging van eventuele aandachtspunten zodat de hercertificering plaatsvindt
We zorgen voor het EPD en de implementatie van nieuwe features
We zorgen voor de financiele adminstratie. Dit is in combinatie met het EPD
We verzorgen de communicatie met zorgverzekeraars en onderhandelen over de contractvoorwaarden
Stap voor stap
Kennismaking
We zoeken elkaar op en bespreken je visie en perspectief op de toekomst
Documentatie
We vragen documentatie op waaronder een jaarrekening en personeelsoverzicht
Letter of intent
We doen een eerste voorstel op basis van de informatie die is verkregen
Due diligence
We doen verder onderzoek naar de financiële gezondheid van je organisatie
Overeenkomst
We stellen samen de overeenkomst op conform de gemaakte afspraken
Ondertekenen
Het contract wordt door beide partijen ondertekent en de overdracht vindt plaats
Interesse gewekt? Neem contact met ons op
Ik kan me voorstellen dat je vragen hebt wanneer je een samenwerking of overname overweegt. Neem contact met ons op, we luisteren naar jouw verhaal.
Wij geloven dat bevlogen en gezonde medewerkers kwalitatieve zorg verlenen. Onze medewerkers de beste zorg, onze cliënten de beste zorg. Daar staan wij voor, elke dag.